여성 고위공무원 7.6% 뿐… 4급 이상은 21.9% - 여성신문

한국여성과학기술인지원센터는 지난 7일 과학기술 분야 산업체, 학계, 연구계에서 평균 경력 20년 이상의 중견 여성을 대상으로 경력 성장을 통해 조직 내 핵심 리더로 성장할 수 있도록 돕는 고위여성리더십 교육과 간담회를 개최했다.wiset과 서강대 기술경영전문대학원이 공동으로 주관하는 ‘고위 개혁위는 먼저 공무원 여성관리자 목표치(2022년까지 고위 10%, 중간관리자 21%)를 기준으로, 전체 여성검사 비율과 보직군별 여성검사 비율 증가 추세를 반영해 연도별 여성검사 고위·중간관리자 보임 목표를 설정하라고 권고했다. 고위공무원단의 여성 비율은 2012년 4.2%에서 2017년 6.5%, 2018년 6.7%로 상승 속도가 더디다. 반면 과장급 공무원은 여성 비율이 9.3%(2012년)에서 17.5%(2018년 여성 고위공무원은 50명 중 단 한 명(2%)이다. 그나마 교육부와 여성가족부는 고위공무원 비율이 각각 17.5%, 55.6%로, 정부 ‘평균’ 수치를 올리는 데 여성 고위공무원단 목표제 첫 도입…5년내 10%로 확대, 김희선기자, 정치뉴스 (송고시간 2017-11-21 13:30) 개혁위는 먼저 공무원 여성관리자 목표치(2022년까지 고위 10%, 중간관리자 21%)를 기준으로, 전체 여성검사 비율과 보직군별 여성검사 비율 증가 추세를 반영해 연도별 여성검사 고위·중간관리자 보임 목표를 설정하라고 권고했다. 기업고위임원을 포함한 공공 및 기업 고위직의 종사자 수는 11,000명이며, 향후 10년간 고용은 연평균 -0.5% 감소할 것으로 전망된다(자료: 2016~2026 중장기 인력수급 전망). 기업고위임원은 대기업의 회장(부회장), 사장(부사장), 이사회 이사급을 지칭하며 상시종사자 여성 고위공무원단 목표제 첫 도입…5년내 10%로 확대, 김희선기자, 정치뉴스 (송고시간 2017-11-21 13:30) 한국여성과학기술인지원센터는 지난 7일 과학기술 분야 산업체, 학계, 연구계에서 평균 경력 20년 이상의 중견 여성을 대상으로 경력 성장을 통해 조직 내 핵심 리더로 성장할 수 있도록 돕는 고위여성리더십 교육과 간담회를 개최했다.wiset과 서강대 기술경영전문대학원이 공동으로 주관하는 ‘고위 중앙부처 고위공무원 중 여성 공무원의 비율은 7.9%에 불과한 것으로 나타났다. 중소벤처기업부 등 8개 부처는 여성 고위공무원이 한 명도 없었다. 개혁위는 먼저 공무원 여성관리자 목표치(2022년까지 고위 10%, 중간관리자 21%)를 기준으로, 전체 여성검사 비율과 보직군별 여성검사 비율 증가 추세를 반영해 연도별 여성검사 고위·중간관리자 보임 목표를 설정하라고 권고했다. 한국여성과학기술인지원센터는 지난 7일 과학기술 분야 산업체, 학계, 연구계에서 평균 경력 20년 이상의 중견 여성을 대상으로 경력 성장을 통해 조직 내 핵심 리더로 성장할 수 있도록 돕는 고위여성리더십 교육과 간담회를 개최했다.wiset과 서강대 기술경영전문대학원이 공동으로 주관하는 ‘고위 고위 찾는 여성 성에 대한 데이트에서 델라웨어[인천투데이 조연주 기자] 인천시 소속 5급 이상 고위 여성 공무원은 꾸준히 증가하고 있지만 전체 고위 공무원의 15.1%에 그쳐 유리천장 현상은 여전한 것으로 나타났다.행정자치부의 국내 지방자치단체 여성공무원 통계를 보면, 인천시의 5급 이상 고위 여성 공무원은 2016년 166명(13.0%)에서 2018년 203 고위 찾는 여성 성에 대한 데이트에서 델라웨어한국여성과학기술인지원센터는 지난 7일 과학기술 분야 산업체, 학계, 연구계에서 평균 경력 20년 이상의 중견 여성을 대상으로 경력 성장을 통해 조직 내 핵심 리더로 성장할 수 있도록 돕는 고위여성리더십 교육과 간담회를 개최했다.wiset과 서강대 기술경영전문대학원이 공동으로 주관하는 ‘고위 [인천투데이 조연주 기자] 인천시 소속 5급 이상 고위 여성 공무원은 꾸준히 증가하고 있지만 전체 고위 공무원의 15.1%에 그쳐 유리천장 현상은 여전한 것으로 나타났다.행정자치부의 국내 지방자치단체 여성공무원 통계를 보면, 인천시의 5급 이상 고위 여성 공무원은 2016년 166명(13.0%)에서 2018년 203 여성신문은 1988년 창간 이후 여성 인권 신장과 성평등 실현을 위해 노력해 온 국내 최초, 세계 유일의 여성 이슈 주간 정론지 입니다. 여성신문은 여성들의 더 나은 삶을 위해 여성인 '안전, 사회적 지위, 현명한 소비, 건강한 가족'의 영역에서 희망 콘텐츠를 발굴 고위 찾는 여성 성에 대한 데이트에서 델라웨어 중앙부처 고위공무원 중 여성 공무원의 비율은 7.9%에 불과한 것으로 나타났다. 중소벤처기업부 등 8개 부처는 여성 고위공무원이 한 명도 없었다. 여성 고위공무원은 50명 중 단 한 명(2%)이다. 그나마 교육부와 여성가족부는 고위공무원 비율이 각각 17.5%, 55.6%로, 정부 ‘평균’ 수치를 올리는 데 여성신문은 1988년 창간 이후 여성 인권 신장과 성평등 실현을 위해 노력해 온 국내 최초, 세계 유일의 여성 이슈 주간 정론지 입니다. 여성신문은 여성들의 더 나은 삶을 위해 여성인 '안전, 사회적 지위, 현명한 소비, 건강한 가족'의 영역에서 희망 콘텐츠를 발굴 여성 고위공무원은 50명 중 단 한 명(2%)이다. 그나마 교육부와 여성가족부는 고위공무원 비율이 각각 17.5%, 55.6%로, 정부 ‘평균’ 수치를 올리는 데 중앙부처 고위공무원 중 여성 공무원의 비율은 7.9%에 불과한 것으로 나타났다. 중소벤처기업부 등 8개 부처는 여성 고위공무원이 한 명도 없었다. 중앙부처 여성 고위공무원 수는 지난해 가장 큰 폭으로 증가해 역대 최대를 기록했다. 정부가 16일 발간한 ‘2020 공공부문 균형인사 연차보고서’를 보면 지난해 말 기준으로 우리나라 전체 여성 공무원 수는 52만6700명으로 전년도(50만7027명)보다 1만9673명이 여성 고위공무원은 50명 중 단 한 명(2%)이다. 그나마 교육부와 여성가족부는 고위공무원 비율이 각각 17.5%, 55.6%로, 정부 ‘평균’ 수치를 올리는 데 고위 찾는 여성 성에 대한 데이트에서 델라웨어 고위공무원단의 여성 비율은 2012년 4.2%에서 2017년 6.5%, 2018년 6.7%로 상승 속도가 더디다. 반면 과장급 공무원은 여성 비율이 9.3%(2012년)에서 17.5%(2018년 여성 고위공무원단 목표제 첫 도입…5년내 10%로 확대, 김희선기자, 정치뉴스 (송고시간 2017-11-21 13:30) 여성 고위공무원은 50명 중 단 한 명(2%)이다. 그나마 교육부와 여성가족부는 고위공무원 비율이 각각 17.5%, 55.6%로, 정부 ‘평균’ 수치를 올리는 데 여성 고위공무원단 목표제 첫 도입…5년내 10%로 확대, 김희선기자, 정치뉴스 (송고시간 2017-11-21 13:30) 중앙부처 여성 고위공무원 수는 지난해 가장 큰 폭으로 증가해 역대 최대를 기록했다. 정부가 16일 발간한 ‘2020 공공부문 균형인사 연차보고서’를 보면 지난해 말 기준으로 우리나라 전체 여성 공무원 수는 52만6700명으로 전년도(50만7027명)보다 1만9673명이 고위 찾는 여성 성에 대한 데이트에서 델라웨어개혁위는 먼저 공무원 여성관리자 목표치(2022년까지 고위 10%, 중간관리자 21%)를 기준으로, 전체 여성검사 비율과 보직군별 여성검사 비율 증가 추세를 반영해 연도별 여성검사 고위·중간관리자 보임 목표를 설정하라고 권고했다. 기업고위임원을 포함한 공공 및 기업 고위직의 종사자 수는 11,000명이며, 향후 10년간 고용은 연평균 -0.5% 감소할 것으로 전망된다(자료: 2016~2026 중장기 인력수급 전망). 기업고위임원은 대기업의 회장(부회장), 사장(부사장), 이사회 이사급을 지칭하며 상시종사자 중앙부처 여성 고위공무원 수는 지난해 가장 큰 폭으로 증가해 역대 최대를 기록했다. 정부가 16일 발간한 ‘2020 공공부문 균형인사 연차보고서’를 보면 지난해 말 기준으로 우리나라 전체 여성 공무원 수는 52만6700명으로 전년도(50만7027명)보다 1만9673명이 고위 찾는 여성 성에 대한 데이트에서 델라웨어개혁위는 먼저 공무원 여성관리자 목표치(2022년까지 고위 10%, 중간관리자 21%)를 기준으로, 전체 여성검사 비율과 보직군별 여성검사 비율 증가 추세를 반영해 연도별 여성검사 고위·중간관리자 보임 목표를 설정하라고 권고했다. 고위공무원단의 여성 비율은 2012년 4.2%에서 2017년 6.5%, 2018년 6.7%로 상승 속도가 더디다. 반면 과장급 공무원은 여성 비율이 9.3%(2012년)에서 17.5%(2018년 여성 고위공무원단 목표제 첫 도입…5년내 10%로 확대, 김희선기자, 정치뉴스 (송고시간 2017-11-21 13:30) 한국여성과학기술인지원센터는 지난 7일 과학기술 분야 산업체, 학계, 연구계에서 평균 경력 20년 이상의 중견 여성을 대상으로 경력 성장을 통해 조직 내 핵심 리더로 성장할 수 있도록 돕는 고위여성리더십 교육과 간담회를 개최했다.wiset과 서강대 기술경영전문대학원이 공동으로 주관하는 ‘고위 개혁위는 먼저 공무원 여성관리자 목표치(2022년까지 고위 10%, 중간관리자 21%)를 기준으로, 전체 여성검사 비율과 보직군별 여성검사 비율 증가 추세를 반영해 연도별 여성검사 고위·중간관리자 보임 목표를 설정하라고 권고했다. 개혁위는 먼저 공무원 여성관리자 목표치(2022년까지 고위 10%, 중간관리자 21%)를 기준으로, 전체 여성검사 비율과 보직군별 여성검사 비율 증가 추세를 반영해 연도별 여성검사 고위·중간관리자 보임 목표를 설정하라고 권고했다. 고위 찾는 여성 성에 대한 데이트에서 델라웨어중앙부처 여성 고위공무원 수는 지난해 가장 큰 폭으로 증가해 역대 최대를 기록했다. 정부가 16일 발간한 ‘2020 공공부문 균형인사 연차보고서’를 보면 지난해 말 기준으로 우리나라 전체 여성 공무원 수는 52만6700명으로 전년도(50만7027명)보다 1만9673명이 개혁위는 먼저 공무원 여성관리자 목표치(2022년까지 고위 10%, 중간관리자 21%)를 기준으로, 전체 여성검사 비율과 보직군별 여성검사 비율 증가 추세를 반영해 연도별 여성검사 고위·중간관리자 보임 목표를 설정하라고 권고했다. [인천투데이 조연주 기자] 인천시 소속 5급 이상 고위 여성 공무원은 꾸준히 증가하고 있지만 전체 고위 공무원의 15.1%에 그쳐 유리천장 현상은 여전한 것으로 나타났다.행정자치부의 국내 지방자치단체 여성공무원 통계를 보면, 인천시의 5급 이상 고위 여성 공무원은 2016년 166명(13.0%)에서 2018년 203 한국여성과학기술인지원센터는 지난 7일 과학기술 분야 산업체, 학계, 연구계에서 평균 경력 20년 이상의 중견 여성을 대상으로 경력 성장을 통해 조직 내 핵심 리더로 성장할 수 있도록 돕는 고위여성리더십 교육과 간담회를 개최했다.wiset과 서강대 기술경영전문대학원이 공동으로 주관하는 ‘고위 여성 고위공무원은 50명 중 단 한 명(2%)이다. 그나마 교육부와 여성가족부는 고위공무원 비율이 각각 17.5%, 55.6%로, 정부 ‘평균’ 수치를 올리는 데 [인천투데이 조연주 기자] 인천시 소속 5급 이상 고위 여성 공무원은 꾸준히 증가하고 있지만 전체 고위 공무원의 15.1%에 그쳐 유리천장 현상은 여전한 것으로 나타났다.행정자치부의 국내 지방자치단체 여성공무원 통계를 보면, 인천시의 5급 이상 고위 여성 공무원은 2016년 166명(13.0%)에서 2018년 203 여성신문은 1988년 창간 이후 여성 인권 신장과 성평등 실현을 위해 노력해 온 국내 최초, 세계 유일의 여성 이슈 주간 정론지 입니다. 여성신문은 여성들의 더 나은 삶을 위해 여성인 '안전, 사회적 지위, 현명한 소비, 건강한 가족'의 영역에서 희망 콘텐츠를 발굴 개혁위는 먼저 공무원 여성관리자 목표치(2022년까지 고위 10%, 중간관리자 21%)를 기준으로, 전체 여성검사 비율과 보직군별 여성검사 비율 증가 추세를 반영해 연도별 여성검사 고위·중간관리자 보임 목표를 설정하라고 권고했다. 여성 고위공무원은 50명 중 단 한 명(2%)이다. 그나마 교육부와 여성가족부는 고위공무원 비율이 각각 17.5%, 55.6%로, 정부 ‘평균’ 수치를 올리는 데 여성 고위공무원단 목표제 첫 도입…5년내 10%로 확대, 김희선기자, 정치뉴스 (송고시간 2017-11-21 13:30) 여성 고위공무원은 50명 중 단 한 명(2%)이다. 그나마 교육부와 여성가족부는 고위공무원 비율이 각각 17.5%, 55.6%로, 정부 ‘평균’ 수치를 올리는 데 고위 찾는 여성 성에 대한 데이트에서 델라웨어 중앙부처 여성 고위공무원 수는 지난해 가장 큰 폭으로 증가해 역대 최대를 기록했다. 정부가 16일 발간한 ‘2020 공공부문 균형인사 연차보고서’를 보면 지난해 말 기준으로 우리나라 전체 여성 공무원 수는 52만6700명으로 전년도(50만7027명)보다 1만9673명이 기업고위임원을 포함한 공공 및 기업 고위직의 종사자 수는 11,000명이며, 향후 10년간 고용은 연평균 -0.5% 감소할 것으로 전망된다(자료: 2016~2026 중장기 인력수급 전망). 기업고위임원은 대기업의 회장(부회장), 사장(부사장), 이사회 이사급을 지칭하며 상시종사자 중앙부처 여성 고위공무원 수는 지난해 가장 큰 폭으로 증가해 역대 최대를 기록했다. 정부가 16일 발간한 ‘2020 공공부문 균형인사 연차보고서’를 보면 지난해 말 기준으로 우리나라 전체 여성 공무원 수는 52만6700명으로 전년도(50만7027명)보다 1만9673명이 [인천투데이 조연주 기자] 인천시 소속 5급 이상 고위 여성 공무원은 꾸준히 증가하고 있지만 전체 고위 공무원의 15.1%에 그쳐 유리천장 현상은 여전한 것으로 나타났다.행정자치부의 국내 지방자치단체 여성공무원 통계를 보면, 인천시의 5급 이상 고위 여성 공무원은 2016년 166명(13.0%)에서 2018년 203 고위 찾는 여성 성에 대한 데이트에서 델라웨어중앙부처 여성 고위공무원 수는 지난해 가장 큰 폭으로 증가해 역대 최대를 기록했다. 정부가 16일 발간한 ‘2020 공공부문 균형인사 연차보고서’를 보면 지난해 말 기준으로 우리나라 전체 여성 공무원 수는 52만6700명으로 전년도(50만7027명)보다 1만9673명이 기업고위임원을 포함한 공공 및 기업 고위직의 종사자 수는 11,000명이며, 향후 10년간 고용은 연평균 -0.5% 감소할 것으로 전망된다(자료: 2016~2026 중장기 인력수급 전망). 기업고위임원은 대기업의 회장(부회장), 사장(부사장), 이사회 이사급을 지칭하며 상시종사자 여성신문은 1988년 창간 이후 여성 인권 신장과 성평등 실현을 위해 노력해 온 국내 최초, 세계 유일의 여성 이슈 주간 정론지 입니다. 여성신문은 여성들의 더 나은 삶을 위해 여성인 '안전, 사회적 지위, 현명한 소비, 건강한 가족'의 영역에서 희망 콘텐츠를 발굴 [인천투데이 조연주 기자] 인천시 소속 5급 이상 고위 여성 공무원은 꾸준히 증가하고 있지만 전체 고위 공무원의 15.1%에 그쳐 유리천장 현상은 여전한 것으로 나타났다.행정자치부의 국내 지방자치단체 여성공무원 통계를 보면, 인천시의 5급 이상 고위 여성 공무원은 2016년 166명(13.0%)에서 2018년 203 여성신문은 1988년 창간 이후 여성 인권 신장과 성평등 실현을 위해 노력해 온 국내 최초, 세계 유일의 여성 이슈 주간 정론지 입니다. 여성신문은 여성들의 더 나은 삶을 위해 여성인 '안전, 사회적 지위, 현명한 소비, 건강한 가족'의 영역에서 희망 콘텐츠를 발굴 기업고위임원을 포함한 공공 및 기업 고위직의 종사자 수는 11,000명이며, 향후 10년간 고용은 연평균 -0.5% 감소할 것으로 전망된다(자료: 2016~2026 중장기 인력수급 전망). 기업고위임원은 대기업의 회장(부회장), 사장(부사장), 이사회 이사급을 지칭하며 상시종사자 고위공무원단의 여성 비율은 2012년 4.2%에서 2017년 6.5%, 2018년 6.7%로 상승 속도가 더디다. 반면 과장급 공무원은 여성 비율이 9.3%(2012년)에서 17.5%(2018년 여성신문은 1988년 창간 이후 여성 인권 신장과 성평등 실현을 위해 노력해 온 국내 최초, 세계 유일의 여성 이슈 주간 정론지 입니다. 여성신문은 여성들의 더 나은 삶을 위해 여성인 '안전, 사회적 지위, 현명한 소비, 건강한 가족'의 영역에서 희망 콘텐츠를 발굴 고위 찾는 여성 성에 대한 데이트에서 델라웨어개혁위는 먼저 공무원 여성관리자 목표치(2022년까지 고위 10%, 중간관리자 21%)를 기준으로, 전체 여성검사 비율과 보직군별 여성검사 비율 증가 추세를 반영해 연도별 여성검사 고위·중간관리자 보임 목표를 설정하라고 권고했다. 여성신문은 1988년 창간 이후 여성 인권 신장과 성평등 실현을 위해 노력해 온 국내 최초, 세계 유일의 여성 이슈 주간 정론지 입니다. 여성신문은 여성들의 더 나은 삶을 위해 여성인 '안전, 사회적 지위, 현명한 소비, 건강한 가족'의 영역에서 희망 콘텐츠를 발굴 중앙부처 여성 고위공무원 수는 지난해 가장 큰 폭으로 증가해 역대 최대를 기록했다. 정부가 16일 발간한 ‘2020 공공부문 균형인사 연차보고서’를 보면 지난해 말 기준으로 우리나라 전체 여성 공무원 수는 52만6700명으로 전년도(50만7027명)보다 1만9673명이 [인천투데이 조연주 기자] 인천시 소속 5급 이상 고위 여성 공무원은 꾸준히 증가하고 있지만 전체 고위 공무원의 15.1%에 그쳐 유리천장 현상은 여전한 것으로 나타났다.행정자치부의 국내 지방자치단체 여성공무원 통계를 보면, 인천시의 5급 이상 고위 여성 공무원은 2016년 166명(13.0%)에서 2018년 203 한국여성과학기술인지원센터는 지난 7일 과학기술 분야 산업체, 학계, 연구계에서 평균 경력 20년 이상의 중견 여성을 대상으로 경력 성장을 통해 조직 내 핵심 리더로 성장할 수 있도록 돕는 고위여성리더십 교육과 간담회를 개최했다.wiset과 서강대 기술경영전문대학원이 공동으로 주관하는 ‘고위 고위공무원단의 여성 비율은 2012년 4.2%에서 2017년 6.5%, 2018년 6.7%로 상승 속도가 더디다. 반면 과장급 공무원은 여성 비율이 9.3%(2012년)에서 17.5%(2018년 여성 고위공무원단 목표제 첫 도입…5년내 10%로 확대, 김희선기자, 정치뉴스 (송고시간 2017-11-21 13:30) [인천투데이 조연주 기자] 인천시 소속 5급 이상 고위 여성 공무원은 꾸준히 증가하고 있지만 전체 고위 공무원의 15.1%에 그쳐 유리천장 현상은 여전한 것으로 나타났다.행정자치부의 국내 지방자치단체 여성공무원 통계를 보면, 인천시의 5급 이상 고위 여성 공무원은 2016년 166명(13.0%)에서 2018년 203 [인천투데이 조연주 기자] 인천시 소속 5급 이상 고위 여성 공무원은 꾸준히 증가하고 있지만 전체 고위 공무원의 15.1%에 그쳐 유리천장 현상은 여전한 것으로 나타났다.행정자치부의 국내 지방자치단체 여성공무원 통계를 보면, 인천시의 5급 이상 고위 여성 공무원은 2016년 166명(13.0%)에서 2018년 203 여성 고위공무원은 50명 중 단 한 명(2%)이다. 그나마 교육부와 여성가족부는 고위공무원 비율이 각각 17.5%, 55.6%로, 정부 ‘평균’ 수치를 올리는 데 고위공무원단의 여성 비율은 2012년 4.2%에서 2017년 6.5%, 2018년 6.7%로 상승 속도가 더디다. 반면 과장급 공무원은 여성 비율이 9.3%(2012년)에서 17.5%(2018년 중앙부처 고위공무원 중 여성 공무원의 비율은 7.9%에 불과한 것으로 나타났다. 중소벤처기업부 등 8개 부처는 여성 고위공무원이 한 명도 없었다. 중앙부처 고위공무원 중 여성 공무원의 비율은 7.9%에 불과한 것으로 나타났다. 중소벤처기업부 등 8개 부처는 여성 고위공무원이 한 명도 없었다. [인천투데이 조연주 기자] 인천시 소속 5급 이상 고위 여성 공무원은 꾸준히 증가하고 있지만 전체 고위 공무원의 15.1%에 그쳐 유리천장 현상은 여전한 것으로 나타났다.행정자치부의 국내 지방자치단체 여성공무원 통계를 보면, 인천시의 5급 이상 고위 여성 공무원은 2016년 166명(13.0%)에서 2018년 203 기업고위임원을 포함한 공공 및 기업 고위직의 종사자 수는 11,000명이며, 향후 10년간 고용은 연평균 -0.5% 감소할 것으로 전망된다(자료: 2016~2026 중장기 인력수급 전망). 기업고위임원은 대기업의 회장(부회장), 사장(부사장), 이사회 이사급을 지칭하며 상시종사자 여성신문은 1988년 창간 이후 여성 인권 신장과 성평등 실현을 위해 노력해 온 국내 최초, 세계 유일의 여성 이슈 주간 정론지 입니다. 여성신문은 여성들의 더 나은 삶을 위해 여성인 '안전, 사회적 지위, 현명한 소비, 건강한 가족'의 영역에서 희망 콘텐츠를 발굴 중앙부처 고위공무원 중 여성 공무원의 비율은 7.9%에 불과한 것으로 나타났다. 중소벤처기업부 등 8개 부처는 여성 고위공무원이 한 명도 없었다. 여성 고위공무원은 50명 중 단 한 명(2%)이다. 그나마 교육부와 여성가족부는 고위공무원 비율이 각각 17.5%, 55.6%로, 정부 ‘평균’ 수치를 올리는 데 중앙부처 여성 고위공무원 수는 지난해 가장 큰 폭으로 증가해 역대 최대를 기록했다. 정부가 16일 발간한 ‘2020 공공부문 균형인사 연차보고서’를 보면 지난해 말 기준으로 우리나라 전체 여성 공무원 수는 52만6700명으로 전년도(50만7027명)보다 1만9673명이 개혁위는 먼저 공무원 여성관리자 목표치(2022년까지 고위 10%, 중간관리자 21%)를 기준으로, 전체 여성검사 비율과 보직군별 여성검사 비율 증가 추세를 반영해 연도별 여성검사 고위·중간관리자 보임 목표를 설정하라고 권고했다. 중앙부처 여성 고위공무원 수는 지난해 가장 큰 폭으로 증가해 역대 최대를 기록했다. 정부가 16일 발간한 ‘2020 공공부문 균형인사 연차보고서’를 보면 지난해 말 기준으로 우리나라 전체 여성 공무원 수는 52만6700명으로 전년도(50만7027명)보다 1만9673명이 중앙부처 고위공무원 중 여성 공무원의 비율은 7.9%에 불과한 것으로 나타났다. 중소벤처기업부 등 8개 부처는 여성 고위공무원이 한 명도 없었다. 고위 찾는 여성 성에 대한 데이트에서 델라웨어한국여성과학기술인지원센터는 지난 7일 과학기술 분야 산업체, 학계, 연구계에서 평균 경력 20년 이상의 중견 여성을 대상으로 경력 성장을 통해 조직 내 핵심 리더로 성장할 수 있도록 돕는 고위여성리더십 교육과 간담회를 개최했다.wiset과 서강대 기술경영전문대학원이 공동으로 주관하는 ‘고위 고위공무원단의 여성 비율은 2012년 4.2%에서 2017년 6.5%, 2018년 6.7%로 상승 속도가 더디다. 반면 과장급 공무원은 여성 비율이 9.3%(2012년)에서 17.5%(2018년 기업고위임원을 포함한 공공 및 기업 고위직의 종사자 수는 11,000명이며, 향후 10년간 고용은 연평균 -0.5% 감소할 것으로 전망된다(자료: 2016~2026 중장기 인력수급 전망). 기업고위임원은 대기업의 회장(부회장), 사장(부사장), 이사회 이사급을 지칭하며 상시종사자 중앙부처 고위공무원 중 여성 공무원의 비율은 7.9%에 불과한 것으로 나타났다. 중소벤처기업부 등 8개 부처는 여성 고위공무원이 한 명도 없었다. 개혁위는 먼저 공무원 여성관리자 목표치(2022년까지 고위 10%, 중간관리자 21%)를 기준으로, 전체 여성검사 비율과 보직군별 여성검사 비율 증가 추세를 반영해 연도별 여성검사 고위·중간관리자 보임 목표를 설정하라고 권고했다. [인천투데이 조연주 기자] 인천시 소속 5급 이상 고위 여성 공무원은 꾸준히 증가하고 있지만 전체 고위 공무원의 15.1%에 그쳐 유리천장 현상은 여전한 것으로 나타났다.행정자치부의 국내 지방자치단체 여성공무원 통계를 보면, 인천시의 5급 이상 고위 여성 공무원은 2016년 166명(13.0%)에서 2018년 203 고위공무원단의 여성 비율은 2012년 4.2%에서 2017년 6.5%, 2018년 6.7%로 상승 속도가 더디다. 반면 과장급 공무원은 여성 비율이 9.3%(2012년)에서 17.5%(2018년 중앙부처 고위공무원 중 여성 공무원의 비율은 7.9%에 불과한 것으로 나타났다. 중소벤처기업부 등 8개 부처는 여성 고위공무원이 한 명도 없었다. 고위 찾는 여성 성에 대한 데이트에서 델라웨어 여성신문은 1988년 창간 이후 여성 인권 신장과 성평등 실현을 위해 노력해 온 국내 최초, 세계 유일의 여성 이슈 주간 정론지 입니다. 여성신문은 여성들의 더 나은 삶을 위해 여성인 '안전, 사회적 지위, 현명한 소비, 건강한 가족'의 영역에서 희망 콘텐츠를 발굴 한국여성과학기술인지원센터는 지난 7일 과학기술 분야 산업체, 학계, 연구계에서 평균 경력 20년 이상의 중견 여성을 대상으로 경력 성장을 통해 조직 내 핵심 리더로 성장할 수 있도록 돕는 고위여성리더십 교육과 간담회를 개최했다.wiset과 서강대 기술경영전문대학원이 공동으로 주관하는 ‘고위 기업고위임원을 포함한 공공 및 기업 고위직의 종사자 수는 11,000명이며, 향후 10년간 고용은 연평균 -0.5% 감소할 것으로 전망된다(자료: 2016~2026 중장기 인력수급 전망). 기업고위임원은 대기업의 회장(부회장), 사장(부사장), 이사회 이사급을 지칭하며 상시종사자 중앙부처 고위공무원 중 여성 공무원의 비율은 7.9%에 불과한 것으로 나타났다. 중소벤처기업부 등 8개 부처는 여성 고위공무원이 한 명도 없었다. 여성 고위공무원단 목표제 첫 도입…5년내 10%로 확대, 김희선기자, 정치뉴스 (송고시간 2017-11-21 13:30) 중앙부처 고위공무원 중 여성 공무원의 비율은 7.9%에 불과한 것으로 나타났다. 중소벤처기업부 등 8개 부처는 여성 고위공무원이 한 명도 없었다. 고위 찾는 여성 성에 대한 데이트에서 델라웨어 중앙부처 고위공무원 중 여성 공무원의 비율은 7.9%에 불과한 것으로 나타났다. 중소벤처기업부 등 8개 부처는 여성 고위공무원이 한 명도 없었다. 여성신문은 1988년 창간 이후 여성 인권 신장과 성평등 실현을 위해 노력해 온 국내 최초, 세계 유일의 여성 이슈 주간 정론지 입니다. 여성신문은 여성들의 더 나은 삶을 위해 여성인 '안전, 사회적 지위, 현명한 소비, 건강한 가족'의 영역에서 희망 콘텐츠를 발굴 기업고위임원을 포함한 공공 및 기업 고위직의 종사자 수는 11,000명이며, 향후 10년간 고용은 연평균 -0.5% 감소할 것으로 전망된다(자료: 2016~2026 중장기 인력수급 전망). 기업고위임원은 대기업의 회장(부회장), 사장(부사장), 이사회 이사급을 지칭하며 상시종사자 여성신문은 1988년 창간 이후 여성 인권 신장과 성평등 실현을 위해 노력해 온 국내 최초, 세계 유일의 여성 이슈 주간 정론지 입니다. 여성신문은 여성들의 더 나은 삶을 위해 여성인 '안전, 사회적 지위, 현명한 소비, 건강한 가족'의 영역에서 희망 콘텐츠를 발굴 중앙부처 여성 고위공무원 수는 지난해 가장 큰 폭으로 증가해 역대 최대를 기록했다. 정부가 16일 발간한 ‘2020 공공부문 균형인사 연차보고서’를 보면 지난해 말 기준으로 우리나라 전체 여성 공무원 수는 52만6700명으로 전년도(50만7027명)보다 1만9673명이 중앙부처 여성 고위공무원 수는 지난해 가장 큰 폭으로 증가해 역대 최대를 기록했다. 정부가 16일 발간한 ‘2020 공공부문 균형인사 연차보고서’를 보면 지난해 말 기준으로 우리나라 전체 여성 공무원 수는 52만6700명으로 전년도(50만7027명)보다 1만9673명이 개혁위는 먼저 공무원 여성관리자 목표치(2022년까지 고위 10%, 중간관리자 21%)를 기준으로, 전체 여성검사 비율과 보직군별 여성검사 비율 증가 추세를 반영해 연도별 여성검사 고위·중간관리자 보임 목표를 설정하라고 권고했다. 고위 찾는 여성 성에 대한 데이트에서 델라웨어 고위공무원단의 여성 비율은 2012년 4.2%에서 2017년 6.5%, 2018년 6.7%로 상승 속도가 더디다. 반면 과장급 공무원은 여성 비율이 9.3%(2012년)에서 17.5%(2018년 여성 고위공무원단 목표제 첫 도입…5년내 10%로 확대, 김희선기자, 정치뉴스 (송고시간 2017-11-21 13:30) 개혁위는 먼저 공무원 여성관리자 목표치(2022년까지 고위 10%, 중간관리자 21%)를 기준으로, 전체 여성검사 비율과 보직군별 여성검사 비율 증가 추세를 반영해 연도별 여성검사 고위·중간관리자 보임 목표를 설정하라고 권고했다. 개혁위는 먼저 공무원 여성관리자 목표치(2022년까지 고위 10%, 중간관리자 21%)를 기준으로, 전체 여성검사 비율과 보직군별 여성검사 비율 증가 추세를 반영해 연도별 여성검사 고위·중간관리자 보임 목표를 설정하라고 권고했다. 고위 찾는 여성 성에 대한 데이트에서 델라웨어 기업고위임원을 포함한 공공 및 기업 고위직의 종사자 수는 11,000명이며, 향후 10년간 고용은 연평균 -0.5% 감소할 것으로 전망된다(자료: 2016~2026 중장기 인력수급 전망). 기업고위임원은 대기업의 회장(부회장), 사장(부사장), 이사회 이사급을 지칭하며 상시종사자 한국여성과학기술인지원센터는 지난 7일 과학기술 분야 산업체, 학계, 연구계에서 평균 경력 20년 이상의 중견 여성을 대상으로 경력 성장을 통해 조직 내 핵심 리더로 성장할 수 있도록 돕는 고위여성리더십 교육과 간담회를 개최했다.wiset과 서강대 기술경영전문대학원이 공동으로 주관하는 ‘고위 한국여성과학기술인지원센터는 지난 7일 과학기술 분야 산업체, 학계, 연구계에서 평균 경력 20년 이상의 중견 여성을 대상으로 경력 성장을 통해 조직 내 핵심 리더로 성장할 수 있도록 돕는 고위여성리더십 교육과 간담회를 개최했다.wiset과 서강대 기술경영전문대학원이 공동으로 주관하는 ‘고위 한국여성과학기술인지원센터는 지난 7일 과학기술 분야 산업체, 학계, 연구계에서 평균 경력 20년 이상의 중견 여성을 대상으로 경력 성장을 통해 조직 내 핵심 리더로 성장할 수 있도록 돕는 고위여성리더십 교육과 간담회를 개최했다.wiset과 서강대 기술경영전문대학원이 공동으로 주관하는 ‘고위 여성 고위공무원단 목표제 첫 도입…5년내 10%로 확대, 김희선기자, 정치뉴스 (송고시간 2017-11-21 13:30) 여성 고위공무원은 50명 중 단 한 명(2%)이다. 그나마 교육부와 여성가족부는 고위공무원 비율이 각각 17.5%, 55.6%로, 정부 ‘평균’ 수치를 올리는 데 여성 고위공무원은 50명 중 단 한 명(2%)이다. 그나마 교육부와 여성가족부는 고위공무원 비율이 각각 17.5%, 55.6%로, 정부 ‘평균’ 수치를 올리는 데 고위공무원단의 여성 비율은 2012년 4.2%에서 2017년 6.5%, 2018년 6.7%로 상승 속도가 더디다. 반면 과장급 공무원은 여성 비율이 9.3%(2012년)에서 17.5%(2018년

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